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Sie haben Ihr Studium abgeschlossen und möchten nun Ihre Karriere im HR-Bereich starten? Dann sind Sie bei uns genau richtig!

Ihre Aufgaben:

  • Mitarbeit bei der Betreuung und Beratung von Führungskräften und Mitarbeiter*innen in personalrelevanten Themen in enger Zusammenarbeit mit dem HR-Team
  • Unterstützung im gesamten Recruiting-Prozess für den Arbeiter- und Angestelltenbereich (von der Bedarfsklärung bis zur Einstellung)
  • Zusammenarbeit mit externen Personalberatern und Recruiting-Dienstleistern
  • Active Sourcing sowie Identifikation und Ansprache geeigneter Kandidat*innen
  • Mitwirkung bei der Betreuung und Weiterentwicklung unseres Recruiting‑Tools
  • Aktives Mitgestalten und Umsetzen von Employer-Branding-Maßnahmen sowie spannenden HR-Projekten

Ihr Profil:

  • Abgeschlossenes Studium (FH, Uni) mit Schwerpunkt Wirtschaft, Personalmanagement oder einem vergleichbaren Fachgebiet
  • Diese Position richtet sich ausdrücklich an Berufseinsteiger*innen und Absolvent*innen, die ihre Karriere im HR-Bereich starten möchten
  • Grundkenntnisse im Arbeitsrecht und Interesse, sich in HR-Themen praxisnah weiterzuentwickeln
  • Sicherer Umgang mit MS Office-Programmen
  • Professionelles, sicheres und freundliches Auftreten sowie hohe Eigeninitiative
  • Reisebereitschaft innerhalb Österreichs zumindest einmal im Monat

Unser Angebot:

  • Ein abwechslungsreiches Aufgabengebiet mit schrittweiser Übernahme von Verantwortung
  • Ein wertschätzendes, kollegiales Arbeitsumfeld
  • Flexible Arbeitszeiten (Gleitzeit)
  • Kostenlose Parkplätze am Firmengelände sowie sehr gute öffentliche Erreichbarkeit
  • Attraktives, marktkonformes Gehalt auf Basis des Kollektivvertrags für Angestellte des Metallgewerbes
  • Aus- und Weiterbildungsmöglichkeiten
  • Mitarbeiterveranstaltungen & Vergünstigungen
  • Gesundheitsvorsorge

IGO Industries ist ein international agierender und hochspezialisierter Verbund von Technologieunternehmen, führend in der technischen Gebäudeausstattung und im industriellen Anlagenbau.